いつもアドラーソーラーワークスのメールマガジンをお読みいただき、ありがとうございます。
 
弊社では年2回、全社員が集まり、各部署の来期の目標や今期の報告、

新入職者の自己紹介を行う全社会議が開催されます。

日頃なかなか会うことの出来ない方とも交流できる場として、

プレゼンテーションだけではなく皆が楽しめる余興もあります！

今年も協賛しているプロレスリング　ヒートアップ様にご協力いただき、

ミット打ち対決とプロレス教室で盛り上がりました。

（先程まで心に響くお話をされていた部長）

（想定外の奮闘にコールが起こった次長）

（最後はプロの技を体感）

盛り上がった後は、表彰も行います！

今回は新しいことにチャレンジして業務改善につなげた方、

皆に知ってほしいすごいエピソードをお持ちの方が受賞しました。

（毎年ASWらしい賞で表彰します）

業務上、プレゼン資料の作成や、壇上で話す機会があまりない方もプレゼンテーションを行います。

また新入職者にとっては、普段やり取りが少ない方へ自身のことを知っていただく

最初の機会となり勿論、発表前には資料作成やテーマに悩むこともあります…

ただ、こうしてプレゼンテーションの機会を持つことは、日々起こる

社内外のやり取り一つにも、生かされているように思います。

アドラーソーラーワークスは、日頃から部署の垣根なく相談し

コミュニケーションも多い会社ですが、それはこのような機会を設け

伝えることの大切さが浸透しているからかもしれません。

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