今日取り上げるのは
「親密性」。
まずはTwitterでの
つぶやきから。
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「親密性」の人は、
自分の大切にする人と、
濃く、深く付き合う。
自分が真に大切にしている
人たちとの間に存在するのは
安心安全の場であり、
その人たちと過ごす時間が
エネルギーの源となる。
人間関係に疲れたら、
気の置けない仲間と共に
過ごそう。
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ストレングスファインダーは、
何をやるにしても
自分なりにどうやれば
うまくいくかを教えてくれる。
ネイティブに
人との深い信頼関係を築ける
「親密性」の人は、
その強みで
優秀な営業パーソンにもなれる。
人見知りでも、
強みにフォーカスすれば
可能性は無限大。
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「親密性」の人は、
チームメンバー一人ひとりと
強固な信頼関係を築いていく。
その結果、
お互いの信頼関係に基づく
高い結束力を持つチームが
出来上がる。
「親密性」の人は、
人と人とを強くつなぎとめる、
かすがいのような存在。
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「親密性」の人は、
自分が信頼を置く人であれば、
その人を
別の信頼できる人に
つなぐことに躊躇がない。
つまり、
信頼できる人同士をつなでいく
ハブのような存在となる。
「親密性」の人の周りには、
いつの間にか
“信頼”のネットワークが
出来上がっている。
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親密性の人は、
一人ひとりと
深い関係性を築こうとします。
信頼で結ばれた絆です。
信頼しあえることが
前提としてあるので
誰とでも絆を深めるわけでは
ありませんが
自分の「親密性」の輪の中に
入れた人に対しては
情深く接する人です。
ネイティブに
人と深く繋がれる
その強みを活かすことに
フォーカスすることが
「親密性」の人の
人生を豊かにすることに
つながると思います。
一方で
不特定多数の人を
相手にするのは苦手意識が
あるかもしれません。
もしそういう場面がある時は
以下を意識してみてください。
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「親密性」の人が、
不特定多数の人に向けて
何かを表現する際は、
特定の誰かを
具体的にイメージして、
その人に向けて
表現するつもりでやるといい。
誰でもない人に向けてではなく、
“この人に”と決めた時、
イメージが具体的、
立体的に浮かんでくるはず。
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「親密性」の人は、
大勢の人の前で話すのは
苦手かもしれません。
そういう時、
もし聴衆に身近な人がいる時は、
その人に話しかけるような
つもりで話しをすると
良いです。
知っている人がいない時は、
誰か身近な人を思い浮かべ、
その人に話しかけるつもりで。
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ちょっとしたことですが、
こういうことを意識するだけで
パフォーマンスの質が
グンと上がると思いますよ！
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